これで安心!人事評価のミスを防ぐ情報管理とは
1:58
説明
関連動画
人事評価の業務に、心理的な負担を感じてはいませんか?評価作業の負担は、運用方法に課題があることで発生します。その解決策とは……。 詳しくは動画をご覧ください。 アニメーションでわかりやすく課題解決策を解説します。
さらに表示
簡易表示
1:58
人事評価の業務に、心理的な負担を感じてはいませんか?評価作業の負担は、運用方法に課題があることで発生します。その解決策とは……。 詳しくは動画をご覧ください。 アニメーションでわかりやすく課題解決策を解説します。
「離職率を下げたい…」と心当たりはありませんか?離職率改善の方法は企業や組織によって様々ですが、共通して取り組むべき対策があります。その方法とは……。 続きは動画をご覧ください。 アニメーションでわかりやすく課題解決策を解説します。
1:44
経営資源である「人材」の活用は、今後ますます求められます。しかし、人事が適切な人事戦略を実行できる体制になっていますか?人事のあるべき姿は「人事改革」によって実現します。その具体的な方法とは……。 続きは動画をご覧ください。 アニメーションでわかりやすく解説します。
2:20
異動者候補で悩んだり、検討に時間がかかったりすることはありませんか?それは多くの人事担当者に思い当たる、ある問題が影響しているからです。その原因と解決策とは……。 続きは動画をご覧ください。 アニメーションでわかりやすく課題解決策を解説します。
1:46
組織課題を特定するために従業員サーベイを始めてみても、なかなか継続できない、という状況になっていませんか?簡単に継続するためのカギとは……。 続きは動画をご覧ください。 アニメーションでわかりやすく課題解決策を解説します。
2:02